РОЛЬ: СТАРШИЙ КОНСУЛЬТАНТ ПРОЄКТІВ СОЦІАЛЬНОГО ВПЛИВУ

Компанія: Ruban Litvinova Social Impact Advisory (Київ, Україна – Гамбург, Німеччина)

Мета ролі: управління комплексними консалтинговими проєктами соціального впливу.

Ця посада для людини, що прагне змін в Україні на краще і хоче безпосередньо на це впливати, має відповідну до функцій ролі експертизу в управлінні консалтинговими проєктами, є самостійною, організованою і гнучкою в роботі, цінує свободу і можливість реалізації власних талантів і прагне конкретних результатів, якими ми разом будемо пишатись через кілька років.

Функції ролі:

Управління консалтинговими проєктами:
    • Взаємодія з замовником і стейкхолдерами проєкту, організація залучення представників замовника і стейкхолдерів, визначення порядку затверджень, тощо.
    • Налаштування і реалізація проєктного управління: строки, формування команди і розподіл ролей, цільові проміжні результати.
    • Організація своєчасного залучення партнерів і зовнішніх експертів до проєкту.
    • Налаштування і контроль документообігу в межах проєкту.
Експертна робота у консалтингових проєктах:
  • Дослідження контексту і бенчмарків

    • Організація і виконання дослідницької фази проєктів (кабінетних, польових і соціологічних досліджень, планування і контроль роботи команди (в тому числі фрилансерів, експертів, представників партнерських організацій).
    • Організація виконання соціологічних досліджень партнерськими організаціями, постановка завдань для опитувань, контроль термінів і прийом результатів соціологічних досліджень.
    • Підготовка якісних дослідницьких звітів у різних форматах (описових аналітичних звітів, white paper, презентацій, тощо).
  • Розробка стратегій і моделей соціального впливу

    • Спільно з експертами агенції участь у розробці стратегій проєктів соціального впливу, визначення напрямків соціального впливу і формуванні портфоліо соціальних ініціатив для бізнесу.
    • Розробка операційних моделей обраних соціальних ініціатив (систем врядування, організаційніх структур, карт процесів, планів впровадження, моніторингу ефективності результатів, тощо).
    • Підготовка якісних консалтингових звітів у формі презентацій, white paper, описових документів і погодження їх з замовниками і стейкхолдерами проєктів.
    • Підготовка методичних рекомендацій для стейкхолдерів проєктів соціального впливу у формі керівництв, посібників, тощо.
Оцінка соціального впливу:
    • Спільно з експертами агенції участь у проєктах з дизайну підходів до оцінки соціального впливу та проєктах з вимірювання соціального впливу згідно з методологією Social Return on Іnvestments.
    • Підготовка моделей розрахунку соціальної цінності у ексель під супроводом експертів агенції, підготовка звітів з оцінки соціального впливу у формі описових наукових документів, white paper, презентацій.

Вимоги до професійних навичок і досвіду:

Наш кандидат щиро прагне змін на краще в Україні, має високу мотивацію долучитись до проєктів розбудови та розвитку українського суспільства, та має наступний професійний досвід, навички і знання:

  • Досвід роботи в міжнародних консалтингових компаніях та/або корпоративних бізнесах у напрямках консалтингу з стратегічного і організаційного дизайну, оцінки операційної ефективності не менше 5-ти років.
  • Досвід управління комплексними консалтинговими проєктами: здатність працювати з очікуваннями Замовника, каскадувати задачі для команди, якісно презентувати результати проєктів та звітність.
  • Досвід управління змішаними командами до 5-ти людей (співробітники, фрілансери, підрядники, партнери, в офісі та віддалено).
  • Досвід проведення кабінетних і польових досліджень, формування висновків і рекомендацій, підготовки якісних консалтингових та дослідницьких звітів.
  • Додатковий досвід роботи в міжнародних донорських інституціях, NGO, соціальних ініціативах, проєктах соціальних змін – буде перевагою.
  • Просунуті навички роботи з масивами текстових даних і синтезу сенсів, аналтичних висновків;.
  • Навички роботи з масивами числових даних та просунуте володіння Excel; навички фінансового моделювання і проведення фінансового аналізу – будуть значною перевагою.
  • Розуміння концепції social impact та практичний досвід вивчення соціальних проблем – буде значною перевагою.
  • Англійська мова — advanced: вільне володіння англійською мовою для проведення перемовин з партнерами і підрядниками, здатність опрацювати англомовні дослідження.

Особисті якості:

Це досвідчений експерт і особистісно зріла людина, яка:

  • Має високі аналітичні здібності та системне мислення.
  • Має високі організаторські здібності; діє самостійно та ініціативно, цінує свободу реалізації і орієнтована на результат.
  • Має гнучкість у оперуванні різними методами і інструментами роботи в залежності від задачі.
  • Володіє високими комунікативними здібностями, має приємний і вічливий стиль комунікацій.

Умови роботи

  • Full-time, фіксована винагорода, випробувальний термін – 3 місяці.
  • Можливості для професійного розвитку.
  • Активна, позитивна команда, культура довіри і взаємодопомоги.
  • Переважну частину часу працює віддалено, за потреби – має бути присутня в офісі, на зустрічах або подіях в м. Київ.
  • Після 6 місяців роботи за умови успішної співпраці агенція пропонує членство у спільноті Social Value Ukraine і професійне навчання з оцінки соціального впливу від міжнародної спільноті професійних експертів соціального впливу Social Value International з отриманням міжнародної сертифікації.

Резюме надсилати на адресу: info@rubanlitvinova.com та просимо вказувати тему листа «Резюме Консультант проєктів»